李冬梅(May)老师简介
华为公司人力资源部组织绩效COE;
京东集团组织与人才发展中心COE;
面向企业当前组织管理TOP问题识别/还原,直接进入解决问题的过程提供方案,协助实施;
组织能力管理职能化、专业化、流程化建设,涵盖组织绩效、组织职位管理、组织规模及成本、组织形态与运作等方面。良好的理论素养结合个人深耕实际业务场景丰富实践,运用经过验证的业务规则和一系列方法论工具,提供解决方案。
主讲课程:
主讲且只讲组织绩效管理;
华为公司人力资源部组织绩效COE;
京东集团组织与人才发展中心COE;
面向企业当前组织管理TOP问题识别/还原,直接进入解决问题的过程提供方案,协助实施;
组织能力管理职能化、专业化、流程化建设,涵盖组织绩效、组织职位管理、组织规模及成本、组织形态与运作等方面。良好的理论素养结合个人深耕实际业务场景丰富实践,运用经过验证的业务规则和一系列方法论工具,提供解决方案。
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