碧桂园-何欣老师简介
碧桂园集团原营销学院院长；万达集团原万达学院教学副总；平安大学原首席学习官；华润置地原集团培训总监；家乐福中国原中国南区讲师；16年世界500强从业经历，连续工作5家世界五百强企业，负责多家企业大学筹建及人才战略管理工作、并担任500强企业的事业合伙人、业务区域副总经理、职能部门总经理；中大（岭南）EMBA，武汉大学、中山大学CHO班客座教授，中兴通讯顶级创客导师、深圳国资培训中心客座教授、深圳市稀缺人才项目特聘导师，《培训》及《人力资源》杂志专栏作家、猎聘《人才官》栏目作者、企业大学联盟理事
主讲课程：
人才战略：人才战略规划、梯队、盘点及激活之道；
价值裂变：人力资本增值创新之道；
重新定义培训：让培训体系与人才战略共舞；
非人：业务管理者都需要的人力资源管理；
企业大学战略落地与运营管理；
做最强骨干：管理者的领导力全方位提升；
如身之使臂：打造业务执行铁军；
携手同行：跨部门沟通协同提升之道；
复盘——将经验转化为生产力；
协同共生：HR与业务单元协同及价值提升之道；
11130：拿来就用的案例微课教学法；核心课题：
《价值裂变：人力资本增值创新之道》
《人才领航：打造面向未来的人才战略》
《重新定义培训：基于业务的培训体系建设与管理创新》
人才引爆点：关键业务及管理人才培养策略；
未来已来：事业合伙人及组织平台创新之道；
碧桂园集团原营销学院院长；万达集团原万达学院教学副总；平安大学原首席学习官；华润置地原集团培训总监；家乐福中国原中国南区讲师；16年世界500强从业经历，连续工作5家世界五百强企业，负责多家企业大学筹建及人才战略管理工作、并担任500强企业的事业合伙人、业务区域副总经理、职能部门总经理；中大（岭南）EMBA，武汉大学、中山大学CHO班客座教授，中兴通讯顶级创客导师、深圳国资培训中心客座教授、深圳市稀缺人才项目特聘导师，《培训》及《人力资源》杂志专栏作家、猎聘《人才官》栏目作者、企业大学联盟理事
主讲课程：
人才战略：人才战略规划、梯队、盘点及激活之道；
价值裂变：人力资本增值创新之道；
重新定义培训：让培训体系与人才战略共舞；
非人：业务管理者都需要的人力资源管理；
企业大学战略落地与运营管理；
做最强骨干：管理者的领导力全方位提升；
如身之使臂：打造业务执行铁军；
携手同行：跨部门沟通协同提升之道；
复盘——将经验转化为生产力；
协同共生：HR与业务单元协同及价值提升之道；
11130：拿来就用的案例微课教学法；核心课题：
《价值裂变：人力资本增值创新之道》
《人才领航：打造面向未来的人才战略》
《重新定义培训：基于业务的培训体系建设与管理创新》
人才引爆点：关键业务及管理人才培养策略；
未来已来：事业合伙人及组织平台创新之道；
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