阿里巴巴——中国最大的网络公司和世界第二大网络公司。从18人到3万人，从50万起家到如今市值超3000亿美金。作为互联网电商的龙头企业，阿里如何步步为营，用18年缔造了世界企业发展史的奇迹?阿里集团有哪些成功的秘诀值得我们去学习?
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阿里巴巴参观考察，借鉴在阿里创新管理方面的成功经验
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聆听阿里资深实战专家讲授先进的电商运营理念，揭开淘宝571奇迹背后的秘密
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阿里特色的管理三板斧，塑造一个内心强大、使命驱动的优秀管理者
做
全面参与热点主题深度研讨，共同探讨传统行业互联网转型的秘径
阿里巴巴成功因素
1.选对时间——占尽先机
阿里巴巴初期那时候没有什么人在国内做互联网，电子商务更是块空白。
2.选对行业——高瞻远瞩
互联网的发展可以说一日千里，当时马云撒了个慌,用比尔·盖茨的名义说了这样一句话"互联网将改变人们生活的方方面面"。
3.资金充裕
6分钟时间日本软银的孙正义就给阿里巴巴投了6千万美金，其后更不缺人投资。没有资金问题,无所顾忌,蓬勃发展。
4.坚固的团队
马云最初在北京推广失败的时候,跟随他的团队，一个人都没有离开他的公司直到至今。当然这里必须了解到马云特有的管理魅力。
5.无可挑剔的股份结构
比如马云在日本选择了孙正义，在美国选择了高盛,欧洲选择了investor AB,等等,这些顶尖的投资合作者,很大程度上使阿里巴巴走上了健康稳定的发展道路。
6.坚持不懈
阿里巴巴有着明确的大目标,大理想，一直坚持不转型,执着得从事电子商务领域.做到拥有自己的核心竞争力,独立专业化的队伍.这是很重要的。
第一天上午
太极禅苑
太极禅苑是阿里巴巴旗下的太极主题会所，提倡“思行合一，修身养性”的主旨。
【思】提供禅，儒之道，和短期悟道工坊，实现太极拳和理的结合，让人更睿智。
【行】传授的太极拳让人神清气爽，改善身体机能，传播健康理念。
收获
太极禅苑的经营理念为推广太极文化，通过了解学习建立新文化圈子，融合道家、儒家、佛家文化，学会以儒释道理念之本来做企业管理。
第一天下午
阿里产业园
参观考察：阿里巴巴西溪园区参观体现阿里特色的办公区环境、阿里特色会议室、阿里文化发展史、枫林晚等。
收获
零距离感受阿里武侠文化与自由开放的办公空间;感受阿里巴巴在企业文化和管理方式的创新举措，了解阿里如何打造幸福企业。对标学习企业现实情况，应如何建立员工关怀，如何营造自由开放平等的新一代办公环境，打造幸福企业?
第二天
阿里高管为学员系统解读阿里的成功逻辑与阿里巴巴特色的创新管理三板斧实操训练
标签：阿里考察
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